Napredovanje u karijeri
Jedan od ciljeva kojima težimo u CEMEX-u je imati najbolji tim u našoj industriji i najzadovoljniji tim u pogledu angažiranosti zaposlenika.
U tu svrhu kroz strukturiran pristup predano pomažemo svojim zaposlenicima prepoznati vlastite potencijale i napredovati u skladu sa svojim individualnim karijernim ciljevima.
Kako bismo prepoznali, privukli, razvijali i zadržali talente, provodimo programe koncentrirane na strategije zapošljavanja i razvoj zaposlenika, uključujući i planiranje karijere i obučavanje nasljednika, što je potrebno kako bismo u svom poslovanju osigurali odgovarajući upravljački kadar. Učinkovito poslovno vodstvo jedna je od CEMEX-ovih osnovnih vrijednosti.